/ viernes 10 de mayo de 2024

Cambian descansos obligatorios de burócratas para hacer "puentes"

Impactará a los días 5 de febrero, 21 de marzo y 20 de noviembre

La Paz, Baja California Sur.- El Congreso de Baja California Sur aprobó por unanimidad trasladar días de descanso obligatorios en la administración pública a días lunes, para así generar “puentes”.

Lee: De enfermera a diputada del Congreso de Baja California Sur

Ahora corresponderá descansar el primer lunes de febrero en lugar del 5 de febrero, Día de la Constitución Mexicana; el tercer lunes de marzo, por el 21 de marzo, Natalicio de Benito Juárez; y el tercer lunes de noviembre, por el 20 de noviembre, Día de la Revolución Mexicana.

La iniciativa fue propuesta por la diputada Rosalva Vergara Martínez, con el objetivo de armonizar la reforma al artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo con el artículo 30 de la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Municipios de Baja California Sur.

La iniciativa fue propuesta por la diputada Rosalva Vergara Martínez. Foto: Alan Flores / El Sudcaliforniano

El dictamen de la Comisión de Asuntos Laborales y de Previsión Social se llevó a cabo, ya que, explicó la diputada que, en la práctica, los tres descansos obligatorios se otorgan, pero no estaban incorporados en la ley estatal.

Explicó que se homologaron criterios en materia federal del trabajo para evitar la duplicidad de días de descanso, ya que esto generaba confusión y contradicciones. Enfatizó que los derechos laborales deben ser claros, con un enfoque protector de los trabajadores.

El decreto establece que los días de descanso obligatorio serán:

• Primero de enero.

• Primer lunes de febrero (5 de febrero).

• Tercer lunes de marzo (21 de marzo).

• Miércoles, jueves y viernes de Semana Mayor.

• Primero de mayo.

• 5 de mayo.

• 16 de septiembre.

• 12 de octubre.

• 2 de noviembre.

• El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre.

• 21 y 25 de diciembre, además de los que correspondan a la toma de posesión de los titulares del Poder Ejecutivo federal y estatal.

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Finalmente, expuso que la reforma pretende regularizar la práctica ya existente, además de dar claridad y certeza jurídica en cuanto a los derechos laborales de los trabajadores al servicio de los poderes del estado y municipios de Baja California Sur.

La Paz, Baja California Sur.- El Congreso de Baja California Sur aprobó por unanimidad trasladar días de descanso obligatorios en la administración pública a días lunes, para así generar “puentes”.

Lee: De enfermera a diputada del Congreso de Baja California Sur

Ahora corresponderá descansar el primer lunes de febrero en lugar del 5 de febrero, Día de la Constitución Mexicana; el tercer lunes de marzo, por el 21 de marzo, Natalicio de Benito Juárez; y el tercer lunes de noviembre, por el 20 de noviembre, Día de la Revolución Mexicana.

La iniciativa fue propuesta por la diputada Rosalva Vergara Martínez, con el objetivo de armonizar la reforma al artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo con el artículo 30 de la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Municipios de Baja California Sur.

La iniciativa fue propuesta por la diputada Rosalva Vergara Martínez. Foto: Alan Flores / El Sudcaliforniano

El dictamen de la Comisión de Asuntos Laborales y de Previsión Social se llevó a cabo, ya que, explicó la diputada que, en la práctica, los tres descansos obligatorios se otorgan, pero no estaban incorporados en la ley estatal.

Explicó que se homologaron criterios en materia federal del trabajo para evitar la duplicidad de días de descanso, ya que esto generaba confusión y contradicciones. Enfatizó que los derechos laborales deben ser claros, con un enfoque protector de los trabajadores.

El decreto establece que los días de descanso obligatorio serán:

• Primero de enero.

• Primer lunes de febrero (5 de febrero).

• Tercer lunes de marzo (21 de marzo).

• Miércoles, jueves y viernes de Semana Mayor.

• Primero de mayo.

• 5 de mayo.

• 16 de septiembre.

• 12 de octubre.

• 2 de noviembre.

• El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre.

• 21 y 25 de diciembre, además de los que correspondan a la toma de posesión de los titulares del Poder Ejecutivo federal y estatal.

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Finalmente, expuso que la reforma pretende regularizar la práctica ya existente, además de dar claridad y certeza jurídica en cuanto a los derechos laborales de los trabajadores al servicio de los poderes del estado y municipios de Baja California Sur.

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